Tổng quan công việc và trách nhiệm
- Đảm bảo nhà máy đáp ứng tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm theo yêu cầu của khách hàng và các mục tiêu của công ty để đạt được sự hài lòng của khách hàng thông qua hệ thống quản lý chất lượng.
- Phát triển và duy trì hệ thống quản lý chất lượng phù hợp với yêu cầu pháp luật, nâng cao hiệu quả quản lý nhằm đáp ứng chiến lược kinh doanh của công ty.
- Thiết lập tiêu chuẩn chất lượng đơn giản, hiệu quả, phù hợp với nhu cầu khách hàng và mục tiêu của công ty.
- Đặt ra các mục tiêu chất lượng và lập kế hoạch để đạt được các mục tiêu này, bao gồm giảm tỷ lệ lỗi và xử lý phàn nàn của khách hàng.
- Xây dựng hệ thống kiểm tra chất lượng hiệu quả để đảm bảo quá trình và kết quả tuân thủ các tiêu chuẩn đã đề ra.
- Dẫn dắt nhóm giải quyết các vấn đề liên quan đến chất lượng đúng thời hạn, bao gồm tìm nguyên nhân gốc rễ và các biện pháp khắc phục.
- Theo dõi và giải quyết tất cả khiếu nại của khách hàng.
- Thúc đẩy cải tiến liên tục trong công việc hàng ngày và các dự án của phòng.
- Đảm bảo hoàn thành và vượt qua các KPI đã đề ra.
- Phê duyệt tài liệu QA như thông số kỹ thuật, tiêu chuẩn chất lượng và hướng dẫn chất lượng.
- Đào tạo giám sát và tổ trưởng về kiểm soát chất lượng và cải tiến tiêu chuẩn lỗi.
- Đảm bảo tuân thủ hóa chất của sản phẩm và vật liệu theo tiêu chuẩn Châu Âu cập nhật.
- Thiết lập tiêu chuẩn công việc trong bộ phận QA và phát triển đội ngũ.
- Kết hợp với nhà cung cấp để phát triển vật liệu mới và giải quyết các vấn đề chất lượng.
- Thiết lập hệ thống quản lý chất lượng tổng thể (TQM) và ISO9001.
- Quản lý PPAP và chạy thử sản phẩm mới.
- Quản lý mẫu sản phẩm mới và các tiêu chuẩn liên quan như ISO9001, FSC CoC, BIS, PEFC.
- Quản lý bản vẽ packaging và phát triển sản phẩm mới.
Kỹ năng và kinh nghiệm yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học trở lên.
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc, trong đó 3 năm ở vị trí tương đương.
- Am hiểu các công cụ quản lý chất lượng, quy trình thiết lập, báo cáo và giải quyết vấn đề.
- Có khả năng đọc, viết, nói tiếng Anh.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
Kỹ năng và kinh nghiệm ưu tiên
- Am hiểu hệ thống quản lý như LEAN, FMEA, 6 Sigma là lợi thế.
- Có mong muốn cải thiện và cải tiến quy trình làm việc.
- Sẵn sàng học hỏi, giao tiếp tốt và có tinh thần làm việc nhóm.
Tại sao ứng viên nên ứng tuyển vị trí này
- Lương thương lượng lên đến 25.000.000 VND theo năng lực.
- Nghỉ mát hàng năm.
- Thưởng sinh nhật, hiếu, hỉ và các ngày lễ theo quy định của công ty.
- Có xe đưa đón cho CBNV từ Hà Nội đến nhà máy (7h từ Hà Nội, về 17h từ Hưng Yên).
Báo cáo cho
Tổng giám đốc (CEO)
Quy trình phỏng vấn
2 vòng phỏng vấn tại Hưng Yên (vòng 1 có thể online tùy trường hợp).
Địa điểm làm việc
KCN Phố Nối A, Hưng Yên (có xe đưa đón).
Điện Lạnh Hòa Phát
KCN Phố Nối A, Hưng Yên
Team size
Working hours
8h - 17h, 6 ngày 1 tuần
Công ty Điện lạnh Hòa Phát, được thành lập vào năm 2001 và có 22 năm kinh nghiệm trong việc phát triển và sản xuất các dòng sản phẩm tủ đông/tủ mát, tủ lạnh, điều hòa mang thương hiệu Hòa Phát và Funiki. Hiện tại, Điện lạnh Hòa Phát đang vận hành 3 trung tâm sản xuất lớn tại các vùng kinh tế trọng điểm: Hưng Yên, Hà Nam, Bà Rịa - Vũng Tàu. Hệ thống dây chuyền, thiết bị sản xuất, lắp ráp được nhập khẩu từ các hãng nổi tiếng trên thế giới, hiện đại và tự động hóa hoàn toàn. Đặc biệt, các sản phẩm tới từ thương hiệu Hòa Phát - Funiki được người tiêu dùng tin tưởng và ghi nhớ bởi yếu tố “Bền bỉ”, “hiệu suất cao”.
X